一、部门职能职责
贯彻执行党和政府的相关政策法规；负责全区人力资源配置、管理、开发及职业介绍等公共服务工作；参与全区公共人力资源服务体系建设的宏观研究、规划布局及监督管理；承办国有企业和国有控股企业公开招聘信息发布、拟聘人员公示工作；负责以档案、户籍、社会保险等为主要内容的基本人力资源社会保障事务代理工作；负责全区高校毕业生就业服务和就业指导；负责高校毕业生就业见习工作的具体实施并提供相关服务；承担高校毕业生“三支一扶”有关沟通协调工作；参与为就业困难高校毕业生、失业人员、农村转移劳动力等就业困难群体提供就业援助，对重点群体提供专门就业服务；承办全区公共就业服务专项活动；承担全区公共就业服务信息网络建设，提供人力资源市场信息；承担所受托人事代理的党员的教育管理工作；负责全区职业技能鉴定的初审与呈报工作；承办区人力资源和社会保障局交办的其他事项。
二、单位基本情况
人资中心是财政全额拨款的行政事业单位，根据编办核定，我部核定编制人数15人，其中：全额事业编制12人.自收自支3人， 实际在岗人数4人。
三、 部门收支总体情况
我部（办、委、局）2018年部门预算收支全部为一般公共预算拨款，没有政府性基金预算拨款、国有资本经营预算收入安排的支出。
（一）收入预算，2018年年初预算数13.59 万元，其中：经费拨款 13.59万元，转移支付拨款 0万元。
（二）支出预算，2018年年初预算数 13.59万元，其中：基本支出 0.59 万元，是指为保障单位机构正常运转、完成日常工作任务而发生的各项支出，包括用于基本工资、津贴补贴等人员经费以及办公费、印刷费、交通费、水电费、办公设备购置费等日常公用经费。部门项目支出13万元，是指单位为完成特定行政工作任务或事业发展目标而发生的支出。
四、其他重要事项的情况说明
1.机关运行经费
2018年机关运行经费当年一般公共预算拨款13.59万元。
2.“三公”经费预算
2018年“三公”经费预算数为2万元，其中：公务接待费2万元，公务用车购置及运行费 ０ 万元（其中公务用车运行费 万元），因公出国（境）费０万元。
五、：国有资产占有情况：截止至2017年12月31日本单位无车辆，没有价值50万以上的通用设备，和单价100万元以上的专用设备。
六、重点项目绩效目标情况：本单位无重点项目。
七、名词解释
1.机关运行经费：是指各部门的公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用资料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
2.“三公”经费：纳入省财政预算管理的“三公“经费，是指用一般公共预算拨款安排的公务接待费、公务用车购置及运行维护费和因公出国（境）费。其中，公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税），以及燃料费、维修费、保险费等支出；因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、食宿费等支出。
六、2017年部门预算公开表格
1.一般公共预算部门收入总表
2.一般公共预算部门支出预算分类汇总表
3.经费拨款支出预算表
4.一般预算拨款支出科目汇总表
5.政府性基金支出预算表
6.一般预算拨款基本支出表
7.一般公共预算“三公”经费预算表
8.一般公共预算部门预算支出总表（按支出功能分类）
9.一般预算拨款部门预算支出总表（按支出经济分类）
10.经费拨款部门预算支出总表（按支出功能分类）
11.经费拨款部门预算支出总表（按支出经济分类）
12.一般预算拨款部门预算支出总表（按支出功能分类）
13.一般预算拨款部门预算支出总表（按支出经济分类）
14.收支预算总表
15.政府采购预算表
南岳区人力资源服务中心
2018年２月1３日