4月30日上午九点,南岳区财政局全体干部职工在四楼电教室召开2019年度工作人员年度考核大会。局党组成员副局长李铭同志主持会议,局党组成员、局各股室、下属二级机构及乡镇财政所全体干部职工、临聘人员参会。
2019年南岳区财政局工作人员考核工作坚持民主公开、客观公正、注重实际的原则,着重考核年度工作目标完成情况,德才表现和工作实绩,通过考核鼓励先进、鞭策后进,进一步调动工作人员的积极性。
会议首先由局办公室主任张宏彪同志宣读《南岳区财政系统2019年度工作人员考核工作方案》,强调了年度考核的意义和重要性,并对考核方法和程序做了具体说明。
局党组书记、局长刘冬林同志就此次工作人员年度考核工作、"五一"期间疫情防控工作和党风廉政工作作出要求。
一是要重视年度考核工作。要充分认识到做好年度考核工作的重要性和必要性,在考核的过程中要坚持原则,严格按照考核标准,客观公正的进行考核测评,坚决杜绝打"糊涂分"、给"人情分"的情况。年度考核对全面客观地评价每一个职工,完善财政队伍管理体制有着重要的意义,通过年度考核,回顾过去一年的工作,总结经验,吸取教训,同时促进每一位干部职工在今后的工作中努力提高自己的政治素养和业务素质。
二是要全面扎实做好"五一"劳动节假期期间疫情防控工作。五一"期间,人员流动加大,疫情输入风险增加,疫情防控工作不能松懈,财政局全体干部职工在 "五一"期间离开衡阳市须申请,回衡后要第一时间将行程等有关情况作为个人重大事项进行报告。要加强节日期间应急值班值守。实行日报告和"零报告"制度,强化信息沟通和部门联动,增加值班备勤人员,及时处置各类突发状况,切实做到思想不麻痹、防疫不懈怠、防护不放松。
三是深入推进党风廉政建设,切实加强全面从严治党。习近平总书记在中纪委七次全会上的重要讲话,为巩固全面从严治党成果指明了努力方向。在今后的党风廉政建设工作中要突出"严"字抓主体,"紧"字抓主责,"硬"字抓监督,"实"字抓整改,坚持从严治党、依规治党,不断推动党风廉政建设工作走向严紧硬实。